Вакансии

Расширение возможностей для активного участия молодежи Кыргызстана в устойчивом развитии.

Работа в ИРМ

В Институте работают более 8 молодых профессионалов, которые имеют большой опыт в области формирования и реализации молодежной политики и работы с молодежью. Сотрудники ИРМ поддерживаются принципов и базовых ценностей Института, таких как партнерство, профессионализм и инновации. В коллективе ИРМ представлены специалисты различных областей такие как инновационные решения и международное сотрудничество, экономика, гендерное развитие, связь с общественностью, образование, государственная политика, компьютерные технологии, истории и т.д.

  В процессе принятия на работу новых сотрудников ИРМ руководствуется стандартами и принципами, такими как прозрачность и объективность, отбор на конкурсной основе и многообразие кандидатов.

Мнение сотрудников об ИРМ

Зарина Узбекова

Зарина Узбекова

программный директор

ИРМ для меня… в первую очередь - это хороший коллектив, комфортная и легкая атмосфера, это место куда вновь хочется возвращаться.

Зарина Узбекова

Зарина Узбекова

программный директор

ИРМ для меня… в первую очередь - это хороший коллектив, комфортная и легкая атмосфера, это место куда вновь хочется возвращаться.

Вакансии

Полная занятость
17 / 09 / 2024
Ищем контент-менеджера\PR-специалиста

Контент-менеджер

Зарплата:

По результатам собеседования

Опыт работы:

Опыт ведения социальных сетей, разработки контента

Город:

Бишкек

Занятость:

полная занятость

 

Общие сведения

Общественный Фонд «Институт развития молодежи» (ИРМ) – одна из лидирующих организаций по работе с молодежью и содействию развитию молодежной политики в Кыргызской Республике. ИРМ объединяет активных и неравнодушных молодых людей, приверженных идее развития Кыргызстана, совместные усилия которых позволят Фонду быть навигатором и лидером существующих и создающихся возможностей для молодежи в Кыргызстане.

Требования

Требуемая квалификация

Кандидат/ка должен/на обладать следующей квалификацией и опытом: 

  • Высшее образование является преимуществом
  • Опыт работы в сфере НПО
  • Опыт работы в SMM, навыки мобилографии, знание графических редакторов
  • Опыт наполнения сайтов является преимуществом
  • Знания русского и кыргызского языка обязательно, знание английского языка является преимуществом
  • Возможность выезжать в командировки в регионы КР и за рубеж
  • Мобильность, гибкость, креативность

Задачи контент-менеджера:

  • Ведение и развитие социальных сетей Института развития молодежи
  • Наполнение и обновление информации на сайтах организации
  • Участие на всех мероприятиях организации и их освещение
  • Реализация контент-плана, разработанный совместно с менеджером по коммуникациям

Условия:

  • Отличные условия в уютном офисе;
  • График работы 5/2, полный рабочий день;
  • Возможность роста, перспективы ведения своих проектов. 

 

Процедура подачи заявок: 
До 1 октября 2024  года 23:59 ч. по адресу office@jashtar.org   и msarkulova@jashtar.org отправить следующие документы: 

  • Актуальное резюме, желаемую заработную плату; 
  • Мотивационное письмо с минимум 2 контактами потенциальных рекомендателей; 

Заявки, поданные с опозданием, к рассмотрению приниматься не будут. Только отобранные кандидаты будут оповещены о результатах и приглашены на интервью.

22 / 04 / 2024
Ищем ассистента проекта

ОФ «Институт развития молодежи» объявляет отбор ассистента менеджера в рамках проекта "Youth Go", реализуемого ОФ “Институт развития молодежи” совместно с DVV International Central Asia при поддержке Европейского Союза.

Продолжительность проекта: 30 месяцев, 01 февраля 2024 года - 31 июля 2026 года

Продолжительность вовлечения сотрудника: 27 месяцев, 1 мая 2024 года – 31 июля 2026 года.

Должностные обязанности ассистента:

 

  • Выполнение поручений менеджера, содействие по всем задачам в рамках реализации проекта.
  • Поддержание постоянной коммуникации со всеми координаторами проекта на местах, участие в разработке их планов и инициатив.
  • Оказание помощи менеджеру и координаторам при сборе информаций при подготовке мероприятий и во время логистики мероприятий на национальном и местном уровнях.
  • Обеспечение логистики мероприятий (приглашение участников, организация перелетов, наземного транспорта, проживания и питания участников, составление протоколов, меморандумов, фотографирование, видеосъёмка и др.) на национальном уровне.

 

Требования к квалификации:

  • Высшее или неоконченное высшее образование.
  • Наличие опыта работы не менее 1 года в международных или некоммерческих организациях будет преимуществом.
  • Навыки ведения деловой переписки, протоколирования мероприятий, написания отчетов мероприятий.
  • Опыт мобилизации участников мероприятий.

 

Требуемые документы для участия в отборе:

  • Резюме
  • Мотивационное письмо

 

Пакет документов необходимо отправить на адрес электронной почты aisenbaeva@jashtar.org с темой письма «Ассистент менеджера»

Крайний срок приема документов: 30 апреля 2024 года.

 

По дополнительным вопросам обращаться на почту: aisenbaeva@jashtar.org или по номеру 0770601988(w/a)

28 / 02 / 2024
Ищем бухгалтера



Конкурс на позицию бухгалтера

Зарплата:

По результатам собеседования

Опыт работы:

Не менее 1 года опыта работы бухгалтером в сфере НКО

Город:

Бишкек

Занятость:

полная занятость

Общие сведения             

Общественный Фонд «Институт развития молодежи» (ИРМ) – одна из лидирующих организаций по работе с молодежью и содействию развитию молодежной политики в Кыргызской Республике. ИРМ объединяет активных и неравнодушных молодых людей, приверженных идее развития Кыргызстана, совместные усилия которых позволят Фонду быть навигатором и лидером существующих и создающихся возможностей для молодежи в Кыргызстане.

Требуемая квалификация
Кандидат/ка должен/на обладать следующей квалификацией и опытом:

  • Высшее экономическое образование;
  • Не менее 1 года опыта работы бухгалтером в сфере НКО;
  • Обязательное знание программы 1С НКО, пакета MS office;
  • Умение работать как самостоятельно, так и в команде;
  • Способность работать в установленные сжатые сроки;
  • Владение кыргызским и русскими языками, знание английского является преимуществом;
  • Организованность;
  • Умение перерабатывать сверхбольшие объемы информации.

Обязанности:

  • Подготовка и сдача финансовых отчетов в сроки указанные партнерами и донорами;
  • Подготовка и сдача отчетов в фискальные органы;
  • Ведение ежемесячной отчетности по проектам и деятельности организации;
  • Составление и представление финансовой отчетности в 1С;
  • Контроль за соблюдением порядка оформления первичных документов;
  • Обеспечение сохранности и конфиденциальности проходящей служебной документации.

Условия:

  • Отличные условия в уютном офисе;
  • График работы 5/2, полный рабочий день;
  • Возможность роста.

Процедура подачи заявок:

До 23:59 ч. 25 марта 2024 г. по э-адресу: office@jashtar.org отправить следующие документы, с пометкой в теме письма «Бухгалтер»:

  • Актуальное резюме;
  • Мотивационное письмо с указанием не менее 2х рекомендателей, а также с указанием суммы ожидаемой заработной платы.

Заявки, поданные с опозданием к рассмотрению приниматься не будут. Только отобранные кандидаты будут оповещены о результатах и приглашены на интервью.

15 / 04 / 2024
Ищем координаторов проекта

ОФ «Институт развития молодежи» объявляет набор полевых сотрудников по семи областям в рамках проекта "Расширение возможностей молодежи для цифровизации (Youth Go)", реализуемого ОФ “Институт развития молодежи” совместно с DVV International Central Asia при поддержке Европейского Союза.

Продолжительность проекта: 30 месяцев, 01 февраля 2024 года - 31 июля 2026 года

Продолжительность вовлечения полевых сотрудников: 27 месяцев, 1 мая 2024 года – 31 июля 2026 года.

Отбор проводится на координаторов по семи областям.

 

Должностные обязанности координатора:

  • Выполнение поручений менеджера проекта касательно реализации задач проекта в целевых сообществах подотчетной области и в целом.
  • Разработка планов и инициатив для достижения целей и задач проекта в целевых сообществах подотчетной области.
  • Выполнение задач по проекту согласно рабочему плану.
  • Налаживание и поддержка коммуникаций, и сотрудничество с бенефициарами, стейхколдерами в целевых сообществах подотчетной области.
  • Подготовка и сдача в установленные сроки нарративных и финансовых отчетов.
  • Работа со СМИ и PR.

 

Требования к квалификации:

  • Высшее или неоконченное высшее образование.
  • Опыт работы не менее 1 года в международных или некоммерческих организациях.
  • Опыт мобилизации участников и реализации проектных задач на местах.
  • Опыт коммуникации с бенефициарами (государственные органы, ОМСУ, ПОО, НКО, школа, население) на местах.
  • Опыт разработки и реализации инициатив для достижения целей и задач проекта.
  • Опыт написания нарративных и финансовых отчетов.
  • Опыт работы со СМИ.

 

Координатор по Чуйской области (Токмок, Кара-Балта) - 100% занятость

Координатор по Иссык-Кульской области (Тон) - 60% занятость

Координатор по Нарынской области (Ак-Талаа, Жумгал) - 100% занятость

Координатор по Таласской области (Айтматов) - 60% занятость

Координатор по Жалал-Абадской области (Аксы) - 60% занятость

Координатор по Ошской области (Араван, Узген) - 100% занятость

Координатор по Баткенской области (Баткен, Кадам-Жай) - 100% занятость

Требуемые документы для участия в отборе:

  • Резюме
  • Мотивационное письмо

 

Пакет документов необходимо отправить на адрес электронной почты aisenbaeva@jashtar.org с темой письма по следующему формату: «Позиция (координатор)_область» (например, «Координатор_Талас»)

Крайний срок приема документов: 26 апреля 2024 года.

 

По дополнительным вопросам обращаться на почту: aisenbaeva@jashtar.org или по номеру 0770601988(w/a)