Вакансии

Работа в ИРМ
В Институте работают более 8 молодых профессионалов, которые имеют большой опыт в области формирования и реализации молодежной политики и работы с молодежью. Сотрудники ИРМ поддерживаются принципов и базовых ценностей Института, таких как партнерство, профессионализм и инновации. В коллективе ИРМ представлены специалисты различных областей такие как инновационные решения и международное сотрудничество, экономика, гендерное развитие, связь с общественностью, образование, государственная политика, компьютерные технологии, истории и т.д.
В процессе принятия на работу новых сотрудников ИРМ руководствуется стандартами и принципами, такими как прозрачность и объективность, отбор на конкурсной основе и многообразие кандидатов.

Мнение сотрудников об ИРМ

Вакансии
Зарплата: По результатам собеседования
Город: Бишкек
Занятость: Полная занятость
Требования к квалификации и опыту работы:
- Образование: Высшее образование в области PR, маркетинга, журналистики или смежных областях.
- Опыт в PR и медиа: Минимум 2 года опыта работы с PR-кампаниями, включая их разработку, реализацию и оценку эффективности. Опыт взаимодействия с различными средствами массовой информации, инфлюэнсерами и журналистами.
- Работа в НПО: Знание особенностей операционной деятельности неправительственных организаций, а также опыт участия в проектах, направленных на социальные изменения и развитие молодежной политики.
- Навыки SMM: Подтверждённый опыт в разработке и ведении стратегий по управлению социальными сетями, включая создание контента, анализ взаимодействия с аудиторией и управление рекламными акциями.
- Копирайтинг и контент-управление: Умение создавать и редактировать качественный контент для разнообразных платформ, включая текстовые и визуальные материалы.
- Видеосъемка и фотосъемка: Опыт в проведении видеосъемки и фотосъемки, а также навыки монтажа и редактирования материалов для создания визуально привлекательного контента.
- Языковые навыки: Свободное владение русским и кыргызским языками; знание английского языка является преимуществом.
- Гибкость и мобильность: Готовность к командировкам в регионы Кыргызской Республики и за её пределы, а также способность адаптироваться к быстро меняющимся условиям работы.
Общие сведения:
Общественный Фонд «Институт развития молодежи» (ИРМ) – одна из лидирующих организаций, работающих с молодежью и содействующих развитию молодежной политики в Кыргызской Республике. ИРМ объединяет активных и неравнодушных молодых людей, стремящихся к развитию Кыргызстана. Совместные усилия позволят Фонду выступать навигатором и лидером в области существующих и создаваемых возможностей для молодежи в Кыргызстане.
Обязанности:
- Разработка и реализация PR-стратегии
- Создание комплексного плана по повышению узнаваемости и положительного имиджа организации через различные каналы коммуникации.
- Ведение и развитие социальных медиа
- Активное управление аккаунтами организации в социальных сетях, создание контента, взаимодействие с подписчиками и анализ эффективности.
- Анализ целевой аудитории
- Проведение исследований для понимания потребностей и интересов целевой аудитории, а также определение наиболее эффективных каналов коммуникации.
- Работа с СМИ
- Установление и поддержание контактов с журналистами и редакциями, подготовка и распространение пресс-релизов, пресс-анонсов и других материалов.
- Фото и видеосъемка. Организация и проведение фото и видеосъемки мероприятий, создание визуального контента для использования в PR-материалах и социальных сетях.
- Организация публикаций
- Планирование и координация публикаций о деятельности организации в различных средствах массовой информации.
- Поддержка партнерских отношений
- Установление и поддержание связей с ключевыми партнерами и заинтересованными сторонами для формирования эффективного сотрудничества.
- Актуализация информации на сайте
- Обновление и наполнение контента на официальном сайте организации, включая новости, мероприятия и проекты.
- Освещение мероприятий
- Участие в организационных мероприятиях, подготовка отчетов и материалов для их дальнейшего освещения в СМИ и социальных сетях.
- Мониторинг общественного мнения
- Анализ отзывов и мнений о деятельности организации с целью улучшения имиджа и выявления областей для развития.
- Реализация контент-плана
- Создание и выполнение контент-плана, направленного на поддержание интереса к деятельности организации.
- Фото и видеосъемка. Организация и проведение фото и видеосъемки мероприятий, создание визуального контента для использования в PR-материалах и социальных сетях.
Процедура подачи заявок:
До 27 апреля 2025 года 23:59 ч. отправляйте заявки на адрес talent@jashtar.org, включающие:
- Актуальное резюме;
- Мотивационное письмо с минимум 2 контактами потенциальных рекомендателей.
Важно: Заявки, поданные с опозданием, к рассмотрению приниматься не будут. Только отобранные кандидаты будут оповещены о результатах и приглашены на интервью.
Ассистент проекта “Youth Go”, Общественного фонда “Институт развития молодежи”
Зарплата: По результатам собеседования
Локация: Бишкек
Занятость: Полная занятость
Обязанности:
Логистика и организация поездок:
- Организация и координация всех логистических аспектов, связанных с проектной деятельностью, включая бронирование транспорта и проживания.
- Подготовка маршрутов и графиков поездок, обеспечение своевременного выполнения всех запланированных мероприятий.
- Сопровождение команды проекта и участников во время поездок, обеспечение комфортных условий для работы и отдыха.
Документооборот:
- Ведение и поддержание систематизированного документооборота проекта, включая обработку, хранение и архивирование документов.
- Подготовка и оформление договоров, отчетов, служебных записок и других официальных документов.
- Обеспечение своевременного сбора и предоставления документации, необходимой для отчетности и принятия решений.
Поддержка проектной деятельности:
- Оказание административной поддержки менеджеру проекта и членам команды, включая организацию встреч и ведение протоколов.
- Подготовка презентационных материалов и участие в подготовке отчетов о ходе реализации проекта.
- Координация взаимодействия с внутренними и внешними партнерами, обеспечение эффективной коммуникации.
Мобильность и участие в поездках:
- Готовность к частым командировкам в пределах страны для поддержки мероприятий проекта на местах
Требования к квалификации и опыту работы:
Образование:
- Высшее образование в области управления и права, логистики, бизнеса или смежных дисциплинах.
Опыт работы:
- Опыт работы в роли ассистента проекта, административного или логистического специалиста не менее 1-2 лет.
- Опыт в организации поездок и логистике будет преимуществом.
Навыки и компетенции:
- Отличные организационные способности и внимание к деталям.
- Умение эффективно управлять временем и расставлять приоритеты.
- Навыки документооборота и опыт работы с официальными документами.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
Мобильность:
- Готовность к частым поездкам в пределах страны для обеспечения поддержки мероприятий проекта.
- Наличие личного автомобиля и водительских прав категории B будет значительным преимуществом.
Языковые навыки:
- Свободное владение кыргызским и русским языком. Знание английского языка приветствуется.
Технические навыки:
- Уверенное владение офисными программами (MS Office, Google Workspace).
- Навыки работы с системами управления проектами и базами данных приветствуются.
Личностные качества:
- Ответственность, инициативность и способность работать в условиях многозадачности.
- Гибкость и адаптивность в изменяющихся условиях работы.
Процедура подачи заявок:
До 27 апреля 2025 года 23:59 ч. отправляйте заявки на адрес talent@jashtar.org, включающие:
- Актуальное резюме;
- Мотивационное письмо с минимум 2 контактами потенциальных рекомендателей.
Важно: Заявки, поданные с опозданием, к рассмотрению приниматься не будут. Только отобранные кандидаты будут оповещены о результатах и приглашены на интервью.