Вакансии

Расширение возможностей для активного участия молодежи Кыргызстана в устойчивом развитии.

Работа в ИРМ

В Институте работают более 17 молодых профессионалов, которые имеют большой опыт в области формирования и реализации молодежной политики и работы с молодежью. Сотрудники ИРМ поддерживаются принципов и базовых ценностей Института, таких как партнерство, профессионализм и инновации. В коллективе ИРМ представлены специалисты различных областей такие как инновационные решения и международное сотрудничество, экономика, гендерное развитие, связь с общественностью, образование, государственная политика, компьютерные технологии, истории и т.д.

  В процессе принятия на работу новых сотрудников ИРМ руководствуется стандартами и принципами, такими как прозрачность и объективность, отбор на конкурсной основе и многообразие кандидатов.

Мнение сотрудников об ИРМ

Зарина Узбекова

Зарина Узбекова

программный директор

ИРМ для меня… в первую очередь - это хороший коллектив, комфортная и легкая атмосфера, это место куда вновь хочется возвращаться.

Бегимай Жунусова

Бегимай Жунусова

координатор проектов

ИРМ для меня это второй дом, здесь тепло, уютно, комфортно. И я горжусь, что своей деятельностью мы приносим пользу многим молодым людям.

Зарина Узбекова

Зарина Узбекова

программный директор

ИРМ для меня… в первую очередь - это хороший коллектив, комфортная и легкая атмосфера, это место куда вновь хочется возвращаться.

Бегимай Жунусова

Бегимай Жунусова

координатор проектов

ИРМ для меня это второй дом, здесь тепло, уютно, комфортно. И я горжусь, что своей деятельностью мы приносим пользу многим молодым людям.

Вакансии

05 / 08 / 2022
Ищем главного бухгалтера

Крайний срок:   5 сентября 2022 

Зарплата:   по результатам собеседования

Опыт работы: не менее пяти лет профессиональной деятельности в соответствующей

сфере, опыт работы в НКО обязателен, экономическое образование.

Город: Бишкек

Занятость: полная занятость

График работы: с 09:00 до 17:30

Процедура подачи заявок:

До 5 сентября 23:59 ч. по адресу: office@jashtar.org отправить следующие документы, с пометкой в теме письма «Главный бухгалтер»:

  • Актуальное резюме;
  • Минимум 2 рекомендательных писем.

Заявки, поданные с опозданием к рассмотрению приниматься не будут. Только отобранные кандидаты будут оповещены о результатах и приглашены на интервью.


Кандидат/ка должен/на обладать следующей квалификацией и опытом:

 

  • Не менее пяти лет профессиональной деятельности в соответствующей сфере, опыт работы в НКО обязателен, экономическое образование;
  • Обязательное знание программы 1С, пакета MS office
  • Умение работать как самостоятельно, так и в команде;
  • Способность работать в установленные сжатые сроки;
  • Владение кыргызским и русскими языками, желательно английским;
  • Организованность;
  • Умение перерабатывать сверхбольшие объемы информации.

Обязанности

 

  • Подготавливает и ведет всю финансовую документацию в рамках проектов и деятельности организации;
  • Подготавливает и сдает финансовые отчеты в сроки указанные партнерами;
  • Подготавливает и сдает отчеты в фискальные органы;
  • Обеспечивает предоставление информации по финансовой части в сроки всем участникам проектов и деятельности организации;
  • Ведет ежемесячную отчетность по проектам и деятельности организации;
  • Предоставляет промежуточные и итоговые отчеты;
  • Контролирует делопроизводство: правильность составления договоров, актов выполненных работ, приказов;
  • Обеспечивает сохранность и конфиденциальность проходящей служебной документации;
  • Формирует дела в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечивает их сохранность и в установленные сроки сдает их в архив;
  • Организует работу по ведению регистров бухгалтерского учета
  • Обеспечивает своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств;
  • Обеспечивает контроль за соблюдением порядка оформления первичных учетных документов;
  • Принимает участие в проведении финансового анализа и формировании налоговой политики на основе данных бухгалтерского учета и отчетности, в организации внутреннего аудита;
  • Ведет работу по обеспечению соблюдения финансовой и кассовой дисциплины, смет расходов, законности списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь;
  • Обеспечивает своевременное перечисление налогов и сборов в бюджеты;
  • Ведет коммуникацию с аудиторами и координирует процесс прохождения организацией финансового аудита.


Условия
 

  • График работы 5/2, полный рабочий день;
  • Сплоченный коллектив и дружественная обстановка;
  • Комфортный офис;
  • Возможность обучения и профессионального роста.
Полная занятость
21 / 09 / 2022
Ищем координатора проекта

 

 

Зарплата:

По результатам собеседования

Опыт работы:

Не менее 3 лет опыта работы в НПО, молодежных организациях по управлению проектами или программами

Город:

Бишкек

Занятость:

полная занятость

Общие сведения

Общественный Фонд «Институт развития молодежи» (ИРМ) - лидирующая организация по работе с молодежью и содействию развитию молодежной политики в Кыргызской Республике. ИРМ объединяет активных и неравнодушных молодых людей, приверженных идее развития Кыргызстана, совместные усилия которых позволят Фонду быть навигатором и лидером существующих и создающихся возможностей для молодежи в Кыргызстане.

Требования

Кандидат/ка должен/на обладать следующей квалификацией и опытом:

Не менее 3 лет опыта работы в НПО, молодежных организациях по управлению проектами или программами;

Отличные устные коммуникационные навыки, инициативность, умение работать в команде;

Стрессоустойчивость, умение работать с несколькими задачами в сжатые сроки при ограниченном времени и ресурсах, умение принимать оперативные и стратегические решения;

Отличное владение кыргызским, русским и английским языками (разговорный и письменный);

Возможность выезжать в командировки по КР и за границу;

Хорошие организаторские способности, ответственность, инициативность, новаторство, креативность, целеустремленность, коммуникабельность и умение работать в команде.

Обязанности

Управление проектами, обеспечение своевременного, эффективного выполнения мероприятий в соответствии с временными рамками и планом работы, установление приоритетов и направлений, оценка и поддержание командного духа;

Развитие и поддержка отношений с заинтересованными сторонами / партнерами / государственными учреждениями (законодательной и исполнительной ветвью власти);

Проведение (совместно со специалистом по Мониторингу и Оценки) регулярного мониторинг прогресса, достижения целей и показателей, путем непрерывной связи с руководством, партнерами и заинтересованными сторонами;

Подготовка точных и полных отчетов о ходе реализации проектов;

Проведение полевых встреч и выборочных проверок, определение потребностей в обучении для проектной группы и партнерских организаций, необходимых для осуществления деятельности по проектам и при необходимости, поддержка развития навыков.

Условия

График работы 5/2, полный рабочий день;

Сплоченный коллектив и дружественная обстановка;

Комфортный офис;

Возможность обучения и профессионального роста.

Процедура подачи заявок:

До 5 октября, 2022 года (включительно) по адресу: hr@jashtar.org, в копию письма - msarkulova@jashtar.org, с пометкой "на позицию координатора" отправить следующие документы:

Актуальное резюме;

Мотивационное письмо;

Минимум 2 рекомендательных письма или контактные данные рекомендателей

Заявки, поданные с опозданием, к рассмотрению приниматься не будут. Только отобранные кандидаты будут оповещены о результатах и приглашены на тестирование, интервью.